The Blog

WHY-Prozess: Das „WARUM“ in den Mittelpunkt stellen

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WHY-Prozess

Wenn sich Menschen im beruflichen Kontext einander vorstellen, beschränkt sich die Darstellung meist darauf, wer man ist und was man tut. Damit…

Mindshift: Die Entwicklung ganzheitlicher Agilität

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Veränderungen beginnen im Kopf. Dieses Sprichwort ist in digitalen und innovativen Zeiten treffender denn je. Bei dem Thema „Agile Transformation“ stehen unserer…

„Start up“ meets Traditionsunternehmen- eine besondere Changeherausforderung

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Changemanagement

Eine besondere Herausforderung im Changemanagement ist, wenn ein junges agiles “Start up” Unternehmen aus der Hauptstadt ein Traditionsunternehmen in Bayern übernimmt. Unternehmenskulturen…

Mit DEEP CHANGE die Zukunft gestalten

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Organisationen – übrigens genauso wie Menschen im Einzelnen – neigen dazu, Veränderungen hinauszuzögern. Noch lange nach der Erkenntnis, dass Wandel unvermeidlich ist,…

Digitalisierungsallianz: den Faktor Mensch in den Mittelpunkt stellen

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Digitalisierungsallianz: Ein Zusammenschluss von Experten

Die Digitalisierungsallianz ist ein Zusammenschluss von Experten unterschiedlicher Disziplinen. In der Allianz kombinieren sie umfassendes technisches und methodisches Know-how zu Digitalisierungs- und…

Faire Aufhebungsgespräche führen

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Organisationsentwicklung

Sind fair geführte Aufhebungsgespräche besser als eine Kündigung? Oder ist der umgekehrte Fall besser? Ein Projektbeispiel im Bereich Changemanagement zeigt wie wichtig…

Fachliche Diskussionen, inhaltlicher Austausch: DETEGO auf XING und LinkedIn

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Digital präsent zu sein und Einzelpersonen, Teams und Organisationen in Veränderungsprozessen digital zu unterstützen sind bei DETEGO längst etabliert. Anfang Mai will…

Change Camp: Ein innovativer Workshop für den nachhaltigen Unternehmenserfolg

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change camp für nachhaltigen Unternehmenserfolg

Unternehmen müssen sich verändern, wenn sie zukunftsfähig und erfolgreich bleiben möchten – dieses Bewusstsein ist heute auch in Deutschland in vielen Unternehmen…

Zukunftsfähigkeit: Befähigung zur Selbstorganisation

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Das Wissenszeitalter fordert Menschen heraus mit Dynamik und Komplexität umzugehen. Was auch bei bisher erfolgreichen Geschäftsmodellen ein Umdenken erfordert. Dabei werden Geschäftsprozesse…

Auf ein neues Jahr mit spannenden Veränderungen – und vielen Anlässen zum Lächeln!

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Reflektieren – Ein Grund zu lächeln! Die Weihnachtszeit ist traditionell eine Zeit sich zu besinnen – auch wenn in der Hektik des…

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